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我市突出“五性”確保換屆健康順利開展

來源:咸陽市教育局 發表時間:2019-10-02 訪問次數:1173

自開展市縣鄉換屆工作以來,市委交流了新的優勢,新的氣象,新的發展,精心的部署,嚴格的程序,并強調了“五性”,以促進健康,穩定和健康。縣鄉有序發展。舉行了新聞發布會以強調開放性。市委堅持改變陽光,在全市縣鄉連任動員大會下午舉行新聞發布會。大會的總體安排,方法步驟和程序要求已向各省市的12家新聞媒體公布,以使社區了解這一變化。支持連任,監督和更改任期,使縣鄉鎮變得公開透明。暢所欲言,彰顯人性。市委主要領導與市領導班子和縣委書記進行了座談。同時,組織部長率隊,去了13個縣市市區與縣級班子成員交談,聽取了干部對換工的意見和建議,讓干部敞開了胸懷。談論思想,填寫表述自己的意愿,改變“急于尋找組織的干部”“組織積極尋找干部”,使干部充分感受到組織的關愛。堅持“五個外觀”并突出科學。專注于縣市領導班子的變動,看“人物”,看“民意”,看“績效”,看“特點”,看“一致”,全面確定和評判干部,進行結構分析領導團隊的職能和職能評估和問題評估,全面掌握團隊成員的人格特征,職責履行和存在的問題,為選擇一支強大的團隊提供參考。公開選拔并突出競爭力。近年來,進一步促進了競爭選擇的成功實踐。在差異推薦,差異調查和差異醞釀的基礎上,將競爭性地選出縣鄉新黨組的候選人。過去三年的改選推薦與不任命推薦將結合起來確定初任候選人,規范干部初任提名制度,確定人才,績效和輿論的定位。警告提醒,突出重要性。對黨中央中心小組進行專項研究,集中精力進行為期一個月的廣泛宣傳,發行學習手冊,出示警告卡,組織化驗等“十項”措施,并進行嚴肅認真的紀律處分。宣傳教育活動。市,縣,鄉黨委簽署了《嚴格遵守換屆紀律承諾書》,并在媒體上公布,自覺接受監督。同時,市,縣開設了“報告網站”,加大了對會議變更違紀違紀的查處力度,確保變革順利,積極。

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